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ベトナム出身、機械設計エンジニアご採用、日本語N2レベル、450万円オファー

2024年06月07日 公開

執筆・監修:村元康太郎
JOBs Japan株式会社 代表。大手ソフトウェア開発企業の営業・マーケティング部門にて4年間従事した後、日本語オンラインスクールやIT JOBs in Japanを創業。
1000人以上の外国人に対して日本語学習サポートや、世界15カ国出身・100人以上のIT・機械・電気エンジニアの転職支援など豊富な実績を持つ。

<ご採用人材>
ベトナムの大学(機械工学科)を卒業後、現地の日系メーカーにて
Auto CADにて製品設計、評価及び日本本社との折衝業務に従事。

その後、日本にて配電盤の設計等を経験し、大手上場企業(自動車部品メーカー)に就職。
現在はテスト工程を含む設計開発に従事。加えてリーダー職として、プロジェクトの進捗管理、
後輩育成にも従事している。

ベトナム国籍の方で日本語レベルN2,TOECI700点以上をお持ちの方です。
日本語N2ですが、流暢な日本語をお話される方で、実際の日本語レベルはN1レベルです。
勉強熱心で、仕事をしながら英語のブラッシュアップにも日々取り組んでおり、
グローバルでの活躍が期待される人材です。

<ご採用ポジション>
機械設計エンジニア 550万オファー ご採用
(残業30時間/月含む) 別途住宅補助あり

<ご採用企業>
本社:東京
規模:14,000名
売上:900億円
技術者派遣企業として全国に展開。お客様が必要としている様々なテクノロジー(技術力)を、迅速に提供。
機械/電気、IT/通信、ロボティクス、医療、バイオ/ケミカル、製造/プラント、販売/流通等、幅広い分野に対応されています。

■外国人ものづくり(機械・電気)エンジニア専門の採用支援サービス「Monozukuri JP」の詳細はこちらからどうぞ。

<担当コンサルタント 企業・求職者両面>

曽我部 真由美

製造業領域を中心に前職商社での製造業領域での知見をいかし、JACリクルートメントに入社後、「電機・電気・電子・機械領域」の専門チームにて企業側、人材双方のコンサルタントとして12年間従事。JOBs Japanでは、製造業(機械・電気)を中心に、機電系外国籍エンジニアの即戦力人材の採用支援に強みを持つ。

ベトナム、中国、インド出身者をはじめとした現場オペレーター、機械設計、電気設計、生産管理、生産技術、組み込みソフト、サービスエンジニアのポジションにおいて、採用支援実績を持つ。

直近のご紹介実績
・28歳男性:機械メーカー 機械設計エンジニア 450万 ベトナム出身
・27歳男性:技術者派遣 機械設計エンジニア 480万 中国出身
・33歳男性:機械メーカー 電気エンジニア 550万 ベトナム出身

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これまでの人材のご紹介実績、ご紹介可能なIT人材の登録者データベース(国籍、年齢、スキル、年収)についても掲載しております。

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