4つの タイプ |
開発現場でできること (ウォーターフォール開発の場合) |
転職ニーズ |
実務経験 |
オファー年収 (賞与・残業込) |
日本語レベル |
1 |
・テスト、運用保守 (一部、開発経験あり) |
来日後のファーストキャリアとして、中小派遣企業で下流工程の業務に従事。
母国で一流大学、理系学部を卒業後、現地企業で開発や設計業務を積んだ向上心旺盛な方が多く、処遇面改善及びスキルアップを目指しての転職を希望。 | 1〜3年 | 350〜 380万円 | JLPT N3~N2 →N3レベル(ゆっくり話せば会話が成立する。) →N2レベル(社内での会話は問題なくできる。) |
2 | 実装・開発フェーズ | 中小派遣企業(SES)の社員として勤務。一定の技術を習得後、処遇面改善及びスキルアップを希望し、中堅〜大手の技術者派遣企業へ転職するケースが多い。 | 2〜4年 | 380〜 430万円 | JLPT N3~N2 →N3レベル(ゆっくり話せば会話が成立する。) →N2レベル(社内での会話は問題なくできる。) |
3 | 基本設計・詳細設計フェーズ | ・派遣企業の社員として勤務。一定の技術を習得後、PL、PM等の上流工程に携わりたいという思いで、キャリアアップができる環境へのニーズがある。
・ブリッジSE、受託開発企業(SIer)への転職ニーズも挙げられる。 | 5〜10年 | 430〜 500万円 | JLPT N2~N1 (社内・社外とのやり取りにおいて問題なくできるレベル。) |
4 | PL、PM業務 ブリッジSE・PMとしての役割 | ・英語力を活かし外資系へというニーズがある。
・母国語と日本語を活かし、オフショア拠点を繋ぐブリッジSEやPMというキャリアパス。
・受託・派遣→自社サービスの開発に携わりたいというニーズ。 | 5〜10年 | 500〜 800万円 | JLPT N2~N1 (社内・社外とのやり取りにおいて問題なくできるレベル。) |