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IT JOBs in Japan

test

4つの
タイプ
開発現場でできること
(ウォーターフォール開発の場合)
転職ニーズ 実務経験 オファー年収
(賞与・残業込)
日本語レベル
1 ・テスト、運用保守
(一部、開発経験あり)
来日後のファーストキャリアとして、中小派遣企業で下流工程の業務に従事。

母国で一流大学、理系学部を卒業後、現地企業で開発や設計業務を積んだ向上心旺盛な方が多く、処遇面改善及びスキルアップを目指しての転職を希望。
1〜3年350〜
380万円
JLPT N3~N2
→N3レベル(ゆっくり話せば会話が成立する。)
→N2レベル(社内での会話は問題なくできる。)
2実装・開発フェーズ中小派遣企業(SES)の社員として勤務。一定の技術を習得後、処遇面改善及びスキルアップを希望し、中堅〜大手の技術者派遣企業へ転職するケースが多い。2〜4年380〜
430万円
JLPT N3~N2
→N3レベル(ゆっくり話せば会話が成立する。)
→N2レベル(社内での会話は問題なくできる。)
3基本設計・詳細設計フェーズ・派遣企業の社員として勤務。一定の技術を習得後、PL、PM等の上流工程に携わりたいという思いで、キャリアアップができる環境へのニーズがある。

・ブリッジSE、受託開発企業(SIer)への転職ニーズも挙げられる。
5〜10年430〜
500万円
JLPT N2~N1
(社内・社外とのやり取りにおいて問題なくできるレベル。)
4PL、PM業務
ブリッジSE・PMとしての役割
・英語力を活かし外資系へというニーズがある。

・母国語と日本語を活かし、オフショア拠点を繋ぐブリッジSEやPMというキャリアパス。

・受託・派遣→自社サービスの開発に携わりたいというニーズ。
5〜10年500〜
800万円
JLPT N2~N1
(社内・社外とのやり取りにおいて問題なくできるレベル。)

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