ご紹介実績 IT JOBs in Japan » ご紹介実績 【年収450万円】韓国出身 IT/ソフトウェア採用事例（即戦力）Java開発経験4年 2025年12月04日 公開 JOBs Japanの村元です。 今回は、韓国出身で、IT・ソフトウェア開発エンジニア（即戦力枠でご採用）のご紹介です。 <採用背景> 採用ポジション：フルスタックエンジニア 今回の採用は、首都圏におけるWE […] 記事を見る 外国人エンジニア採用をもっと手軽に！無料求人掲載プランのご案内 2025年09月20日 公開 目次1 外国人エンジニア採用をもっと手軽に！無料掲載＆採用時40万円プランのご案内1.1 無料掲載プランの特徴1.2 実績データ（2025年実績）1.2.1 応募者の国籍例1.2.2 採用決定事例2 掲載から採用までの流 […] 記事を見る ミャンマーIT人材採用の現状と今後の国選びについて 2025年09月14日 公開 目次1 ミャンマーIT人材採用の現状と今後の国選びについて2 ミャンマー採用が難航する背景3 採用時の待遇水準4 他国採用を検討する際のポイント5 各国の特徴と採用メリット5.1 インド5.2 ベトナム5.3 インドネシ […] 記事を見る 【年収550万円】韓国出身 IT/ソフトウェア採用事例（即戦力）Java開発経験4年 2025年09月11日 公開 IT JOBs in Japanの村元です。 今回は、韓国出身で、IT・ソフトウェア開発エンジニア（即戦力枠でご採用）のご紹介です。 <採用背景> 採用ポジション：フルスタックエンジニア 今回の採用は、関東エ […] 記事を見る 【年収450万円】ミャンマー出身 IT/ソフトウェア採用事例（即戦力）Java開発経験7年 2025年06月09日 公開 IT JOBs in Japanの村元です。 今回は、ミャンマー出身で、IT・ソフトウェア開発エンジニア（即戦力枠でご採用）のご紹介です。 <採用背景> 採用ポジション：IT・ソフトウェア開発エンジニア 今回 […] 記事を見る 【年収320万円】ミャンマー出身 機械設計エンジニア採用事例（ポテンシャル採用） 2025年05月21日 公開 IT JOBs in Japanの村元です。 今回は、ミャンマー出身で、機械設計エンジニア（ポテンシャル枠でご採用）のご紹介です。 <採用背景> 採用ポジション：機械設計エンジニア 施工管理業務から、機械設計 […] 記事を見る 【年収350万円】ミャンマー出身 電気・電子設計エンジニア採用事例（第二新卒枠） 2025年04月14日 公開 IT JOBs in Japanの村元です。 今回は、ミャンマー出身で、電気・電子設計エンジニア（第二新卒）のご紹介です。 <採用背景> 採用ポジション：電気・電子設計エンジニア（第二新卒・未経験枠） 若手エ […] 記事を見る 【年収580万円】スペイン出身DevOps・SREエンジニア採用事例 2025年04月02日 公開 IT JOBs in Japanの村元です。 今回は、スペイン出身で、日本の大手インターネット企業での経験もお持ちのDevOps・SREエンジニアのご紹介です。先日、こちらのコラムでご紹介した企業様での4人目の採用となり […] 記事を見る 【年収600万円】AI・機械学習インド人エンジニア採用事例 2025年03月27日 公開 IT JOBs in Japanの村元です。 今回は、インド出身で、インド、アメリカ、日本をはじめとするグローバル企業でのAI・機械学習の開発経験を持つAIエンジニアのご紹介です。 採用の部門では、LLMを活用して世界の […] 記事を見る 外国人留学生のITエンジニアを採用するための方法を解説 2025年03月22日 公開 ここ数年、日本のIT業界では慢性的な人材不足が課題となっています。その解決策のひとつとして、外国人留学生のITエンジニア採用が注目されています。彼らは日本の大学や専門学校で学びながら、日本の文化・習慣にも適応しており、即 […] 記事を見る 外国人留学生を正社員として採用する方法とは？ 2025年03月22日 公開 近年、国内における若手人材の売り手市場の状況から様々な業界業種で日本企業における外国人留学生の採用が増えています。優秀な人材を確保するために、外国人留学生の採用を検討している企業も多いでしょう。しかし、採用には一定の手続 […] 記事を見る 外国人採用の助成金一覧まとめ【2025年度】 2025年03月10日 公開 近年、日本国内におけるITエンジニアの人材不足が深刻化しており、多くの企業が優秀な人材の確保に苦慮しています。このような状況下で、外国人ITエンジニアの採用を検討する企業が増加しています。外国人材の雇用に際しては、国や地 […] 記事を見る 1 2 3 … 16 次
